欧美一级黄色片视频_欧美bdsm精品调教视频_午夜极品_国产精品久久久久久久久潘金莲_在线观看老湿视频福利_日韩有码在线播放

首頁 > 購物 > 正文

“果鏈”颶風(fēng):代工廠的宿命與遠(yuǎn)方

2022-11-22 08:34:18來源:36kr

富士康、立訊精密、歌爾股份們最終目的地是哪里?

本文系基于公開資料撰寫,僅作為信息交流之用,不構(gòu)成任何投資建議


(資料圖)

蘋果鏈上的公司,“境外某大客戶”但凡有個風(fēng)吹草動,在供應(yīng)商那就是一場颶風(fēng)。

颶風(fēng)起于青萍之末。本文將從現(xiàn)象入手,拆解整場颶風(fēng)的緣起、當(dāng)下與未來。

01 擰巴的輿論

對于歌爾股份、立訊精密、富士康這樣的代工廠,社會輿論方面是極其擰巴的。

一方面,是害怕這些代工廠會外流。

比如這位網(wǎng)名“南方公園821”的知乎網(wǎng)友,就看好富士康在印度的前景。

再比如這位知乎“一夜寒冬”的網(wǎng)友,表達(dá)了富士康對鄭州的重要性。

但是另一方面,從來沒有一個人表示過自己樂意去代工廠打工,也沒有人以在代工廠工作而自豪。總之就是一副你去我推薦,反正我不去的態(tài)度。

02 電子代工廠是血汗工廠么?

我們對代工廠的理解,其實一直停留在血汗工廠的固有印象上。

富士康在大陸的上市公司工業(yè)富聯(lián)的財務(wù)報表,告訴了我們一個典型的代工企業(yè)或者說勞動力密集型企業(yè)應(yīng)該有的樣子。

首先是較低的盈利水平,對應(yīng)的是銷售凈利率一般在5%以下。

當(dāng)然這個銷售凈利率水平也沒有特別低,A股銷售凈利率中位數(shù)在8%左右,倒數(shù)20%的門檻為1.5%。

再有就是輕資產(chǎn),這也非常符合大家的常規(guī)認(rèn)知。

我們看工業(yè)富聯(lián)這些年以來的固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率,最近今年這個數(shù)字都在50倍以上,這其中的含義就是固定資產(chǎn)并不是公司運(yùn)營的核心要素,因為依靠固定資產(chǎn)運(yùn)行的行業(yè),固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率通常都會在4以下。

資本密集度指標(biāo)也可以反映出工業(yè)富聯(lián)的資本開支強(qiáng)度,每年的資本開支只占到營業(yè)收入的1%出頭。

剩下的就是與我們固有印象不同的地方。

雖然富士康被很多人稱作“血汗工廠”,但這家公司的核心并不是壓榨流水線員工,而是真正的運(yùn)營管理水平。

富士康的員工薪酬一點(diǎn)都不低,而且員工薪酬在收入中占比也不高。從成本構(gòu)成的角度看,工業(yè)富聯(lián)的收入中,員工薪酬只占不到6%,2021年人均薪酬12.87萬。

這個數(shù)字確實不算高,但A股全部上市公司中位數(shù)也就是16萬左右,相對應(yīng)的歌爾股份8.38萬,立訊精密7.28萬,因為汽車業(yè)務(wù)拉高了人均收入的比亞迪,才剛剛超過11萬。

富士康的員工收入,可謂比上不足,比下有余,而且公司的財務(wù)非常的穩(wěn)健,非流動資產(chǎn)非常低,不到總資產(chǎn)的10%,現(xiàn)金類資產(chǎn)超過總資產(chǎn)的30%。

不管我們對富士康有什么的看法,富士康都是一個經(jīng)營管理水平很高的代工企業(yè)樣板。如果你不仔細(xì)翻工業(yè)富聯(lián)的財務(wù)報表,我相信你一定會低估郭董真正的能力。

03 代工廠背后的秘密

我們其實想要知道的是,像富士康、立訊、歌爾這些代工廠,真的會像紡織行業(yè)那樣,有一天要外流到東南亞,最后到印度么?

我知道很多人會說,我們有全產(chǎn)業(yè)鏈,代工廠不會輕易搬走的,可我們一開始也是什么基礎(chǔ)都沒有,最后一步步建設(shè)起來的。

問題的核心是資本開支。

富士康確實是代工廠的典范,輕資產(chǎn),低資本開支。但現(xiàn)在的立訊精密和歌爾股份,表面是小米加步槍的代工,實際卻是飛機(jī)導(dǎo)彈重資產(chǎn)武裝起來的制造業(yè)大廠。

1、既要又要,被逼出來的蘋果鏈

這事說起來還是蘋果鬧的。

蘋果的創(chuàng)始人喬布斯于2011年10月逝世,擅長供應(yīng)鏈管理的庫克接替了他的職位。

喬布斯之后的蘋果,最明顯的特征就對股東越來越慷慨,資本開支上卻越來越摳。

在喬布斯時代,蘋果既沒有分紅,也沒有回購。庫克時代的蘋果,既有分紅又有回購。自2013年以來,蘋果用來回購的資金與凈利潤相差無幾,部分年份甚至回購金額要超過自由現(xiàn)金流。

與此相對應(yīng)的是,2011年蘋果的資本開支絕對值上并不低,共有75億美元,后續(xù)也基本上維持這樣的水準(zhǔn),但資本開支與折舊攤銷的比值卻逐年下降,最近三年這個水平還不到1,這表明蘋果現(xiàn)有的資本開支還不夠維持正常的簡單再生產(chǎn)的水平。

我們知道,喬布斯之后蘋果的CEO庫克,是供應(yīng)鏈管理的高手中的高手。既然是供應(yīng)鏈管理,什么二桃殺三士,AB角,養(yǎng)備胎這些套路,當(dāng)然是駕輕就熟。蘋果既要維持股價,還得給股東分紅,資本開支上就得克制。這也沒辦法,既要又要,又當(dāng)又立,即便你是蘋果也不行。

可問題是,蘋果的產(chǎn)品,為了體現(xiàn)出獨(dú)一無二的格調(diào),大部分零配件跟安卓系統(tǒng)不通用,導(dǎo)致設(shè)備什么的都得定制,而且蘋果產(chǎn)品基本上三五年一換代,每次換代以前的設(shè)備基本報廢,代工廠壓力山大。

我們以歐菲光為例,2020年被踢出蘋果鏈之后,歐菲光當(dāng)年計提了固定資產(chǎn)減值損失24億,而歷史上歐菲光年度最高的凈利潤也只有不到9個億,由此可見代工廠資本開支的強(qiáng)度之高。

面對經(jīng)營壓力,蘋果想的辦法就是太公釣魚,愿者上鉤,將資本開支前移,要求代工廠自帶干糧上設(shè)備,作為回報,蘋果在價格和訂單上給予一定傾斜。

這兒就可以看出郭董的水平了。第一代IPHONE上市的時候,蘋果找到了富士康,將不同供應(yīng)商提供的零配件和材料運(yùn)到富士康,由富士康做最后的組裝。

后面我們知道,公開的說法是,為了防止富士康一家獨(dú)大,蘋果還扶持了緯創(chuàng)、和碩,并且在大陸培養(yǎng)起了立訊精密、藍(lán)思科技、歌爾股份這些供應(yīng)商。

實際真正的原因是,郭董太賊了,只做輕資產(chǎn)的組裝環(huán)節(jié),堅決不往上游的零部件環(huán)節(jié)延伸,因為上游環(huán)節(jié)資產(chǎn)太重,容易被蘋果綁架。

這就是為什么,富士康跟國內(nèi)的這些供應(yīng)商,立訊精密、歌爾股份沒有競爭關(guān)系,甚至富士康還給立訊精密介紹業(yè)務(wù),歌爾股份被砍單之后富士康招聘廣告直接發(fā)到歌爾廠區(qū)的主要原因。

郭董是個真正的商人。向來只有郭董借別人的雞生蛋,想空手套郭董家的雞,那真是想多了。

2、同樣的代工,不同的路線

立訊精密、歌爾股份、藍(lán)思科技這些大陸的代工廠,表面上跟富士康一樣,都是代工廠,但他們走的都是代工+重資產(chǎn)自制零配件的路子。

這其中2021年立訊精密的資本開支高達(dá)126億元,歌爾股份和藍(lán)思科技也有70億,這個數(shù)字基本上相當(dāng)于他們年凈利潤的2倍左右。

想知道富士康跟立訊歌爾們的區(qū)別,我們只需要做一個簡單的壓力測試就好了。

現(xiàn)在我們假設(shè),蘋果現(xiàn)在給富士康立訊歌爾的訂單立馬消失,這些公司會發(fā)生什么?

首先我們看富士康。

上面是工業(yè)富聯(lián)的資產(chǎn)構(gòu)成,非流動資產(chǎn)只占不到8%,在流動資產(chǎn)中,貨幣資金占比超過30%。假如蘋果訂單現(xiàn)在消失,那流動資產(chǎn)中應(yīng)收賬款和存貨這些跟蘋果相關(guān)的,也會按照原價拿回。至于這部分非流動資產(chǎn),總額是195億,其中固定資產(chǎn)加在建大約110億, 我們假設(shè)這110億一把全部減值,工業(yè)富聯(lián)2021年歸母凈利潤為200億,只不過相當(dāng)于公司半年白干,郭董拍拍屁股馬上就可以東山再起。

那其他代工廠呢,我們就看龍頭立訊精密。

立訊精密2021年報中的總資產(chǎn)為1205億,其中流動資產(chǎn)723億,非流動資產(chǎn)482億,非流動資產(chǎn)占比40%,這個比例屬于A股正常水平。但在這非流動資產(chǎn)中,固定資產(chǎn)和在建工程加起來378億。問題來了,假如蘋果訂單沒了,這個數(shù)字該打幾折呢?

歐菲光的固定資產(chǎn)加在建2018年底的時候有150億,經(jīng)過幾年的減值,到了2021年底賬面上就剩下了54億。 假如我們按照歐菲光的比例按照減值6成計算,這筆減值需要227億人民幣,大約相當(dāng)于立訊精密從2017到2021年這五年全部的凈利潤之和。

由此可見,蘋果鏈的訂單風(fēng)險,對于富士康來說,算是一場嚴(yán)重的重感冒,挺一挺終究可以過去。但是對于立訊歌爾他們,那就真得躺著拉進(jìn)ICU了。

3、蘋果鏈的背后

問題是,蘋果就能全身而退么?

當(dāng)然不能,你以為供應(yīng)商就像游戲里的NPC,打不還手,罵不還口,待你永遠(yuǎn)如初戀。我們前面也說過,蘋果需要將資本開支前置,由供應(yīng)商分擔(dān)資本開支的壓力。

可供應(yīng)商的錢從哪里出呢?我們看歌爾股份,從2010年以來,歌爾股份的凈利潤合計是190億元,而累計的資本開支是356億元,中間有著166億元的缺口,這個缺口誰給補(bǔ)上了呢?

答案我相信你已經(jīng)想到了,歌爾股份自從2008年上市以來,通過定增、可轉(zhuǎn)債等股權(quán)再融資的數(shù)額是94億,此外2021年年報上還有65億左右的短期和長期借款。

立訊歌爾這一類的代工廠,本質(zhì)上是跟價值投資理論沖突的。巴菲特的搭檔查理·芒格就表達(dá)過這樣的觀點(diǎn):“我最討厭那些高資本支出的企業(yè),他們把大部分賺來的錢用來更新維護(hù)設(shè)備,年復(fù)一年,最后指著那堆破銅爛鐵跟我說,看,這是我賺的。”

支持立訊歌爾這批代工廠走下去的動力,是地方的支持,資本市場的彈藥,還有公司自己的理想。

這筆買賣從純經(jīng)濟(jì)的角度,風(fēng)險大收益小,但如果接觸到蘋果就能追平世界消費(fèi)電子的最高水準(zhǔn),作為一條鯰魚,可以對制造業(yè)產(chǎn)生正的外部性,對于地方和監(jiān)管來說,這筆賬顯然是劃算的。

而對于資本市場來說,只要政策支持,蘋果鏈有業(yè)績,有成長,買單也沒有問題。

從公司的角度,富士康更穩(wěn)妥,但歌爾們才是未來。一家企業(yè)從代工到零配件到整機(jī),從輕資產(chǎn)到重資產(chǎn),是技術(shù)升級的必由之路。

何況,富士康并不是不想。郭董做了很多的嘗試,可無奈沒人肯為他的理想買單,他又不愿意押上全部身家豪賭一場。

我們可以從一個關(guān)于招商引資的著名講話中窺見一斑:

“但是有一個項目我猶豫了一下沒干,就是郭臺銘的項目。他跟我說搞一個世代線,400多億,然后說我出錢,他3年里面回購。400億按8%的利息,一年20多億,3年下來七八十億,他把這七八十億加上本金都給我,然后我這邊就多了一個400多億的項目。但這個錢借給他,他沒有把他的股權(quán)擔(dān)保給我,萬一壞賬了,我就賠了,雞飛蛋打,是不是就構(gòu)成國有資本流失,去年猶豫了一個月沒受誘惑,把他回掉了 。”

4、理想和遠(yuǎn)方——蘋果鏈代工廠的夢想

長路奉獻(xiàn)給遠(yuǎn)方,高的資本開支就是對企業(yè)未來的祝福。

實際上,這些代工廠已經(jīng)以蘋果為基礎(chǔ),盡力的向產(chǎn)業(yè)鏈的盡頭攀爬,他們已經(jīng)走在遠(yuǎn)方的路上了。蘋果的AirPods耳機(jī),歌爾股份不僅僅提供零配件,還參與到前期的開發(fā)設(shè)計,為了降低對蘋果的依賴,歌爾還在新生的VR眼鏡上傾注了大量的資源。至于立訊精密,也在今年與奇瑞成立合資公司殺進(jìn)了新生的新能源汽車零配件行業(yè)。

生活不止眼前的茍且,還有詩和遠(yuǎn)方。可既然是遠(yuǎn)方,就注定有很大的風(fēng)險,立訊歌爾這些前驅(qū),很大概率上會倒在風(fēng)霜雨雪中。

“我將永遠(yuǎn)忠于自己,披星戴月奔向理想和遠(yuǎn)方。”窺見天光,你就很難再生活在平庸里。

上一個跑通的,是比亞迪。

現(xiàn)在你用富士康和比亞迪做關(guān)鍵詞,還可以搜到一些陳年舊事。我們只能說,郭董在識人方面,終究是有眼光。

比亞迪以做手機(jī)電池和手機(jī)代工起家,我們也知道,比亞迪在2004年嘗試轉(zhuǎn)型進(jìn)入了汽車行業(yè),然后就是2010年開始的被人戲稱為“比三萬”的時期—每月銷量三萬,連續(xù)十年。這期間,靠著代工的微薄利潤,比亞迪為新能源汽車打下了堅實的基礎(chǔ),于是就有了2021年以來銷量的一飛沖天。

要知道,2021年6月的亞布力論壇上,彼時的王傳福還為了拿到小米汽車代工的訂單隔空喊話,“50億對雷總不算啥,1000億也不是事,關(guān)鍵是浪費(fèi)你三年時間,這三年時間值多少錢?”,而今天的比亞迪已經(jīng)沖擊2023年400萬輛新能源汽車銷量,憧憬著取豐田而代之,這個中國汽車人連做夢都不敢想,起點(diǎn)爽文劇都不敢這么寫的宏偉目標(biāo)。

04 寫在最后的答案

現(xiàn)在我們可以回答開始的那個問題了,印度,是富士康、立訊精密、歌爾股份、藍(lán)思科技這些公司的最終目的地么?

我的答案是,富士康可能是,但立訊精密、歌爾股份、藍(lán)思科技這些,大概率在我們的有生之年看不到外遷的可能。

富士康這類的組裝廠是輕資產(chǎn),就像游牧民族,逐水草而居,只要價錢合適,主機(jī)廠讓去哪,就去哪。我們甚至可以測算出,富士康搬到印度后的營收情況:我們假設(shè)富士康搬到印度,同時完美復(fù)制了中國的各種經(jīng)營條件,2021年工業(yè)富聯(lián)的員工薪酬大約250億,假設(shè)搬過去之后可以節(jié)省一半的薪酬,那就是125億的利潤,富士康和蘋果對半分,實際可以增加的盈利大概60億出頭。

這同時意味著,給富士康留下的犯錯空間,就只有60億,只要當(dāng)?shù)氐臓I商環(huán)境稍微有變化,富士康面臨就是“印度掙錢印度花,一分別想帶回家”的尷尬結(jié)局。所以,富士康可以搬,也能搬,雖然結(jié)果不一定好。

但對立訊歌爾這些蘋果鏈代工廠來說,純組裝環(huán)節(jié)可以走,生產(chǎn)制造則是純純的重資產(chǎn),想搬也搬不走。

能夠出現(xiàn)這些代工廠,本身已經(jīng)是一種奇跡。這些代工廠的出現(xiàn),按照我們前面講的,需要便捷高效的營商環(huán)境,還需要資本市場尤其是股市的無條件支持,最后,還要有絕不滿足于只打工,愿意去“捅破天”的管理層。三個條件缺一不可。

理想主義的花,只會盛開在浪漫主義的地里。想要長出什么樣的莊稼,你得先問問腳下的地是不是這塊料。

回到蘋果,蘋果的供應(yīng)鏈,很大一部分是中國股市給撐著的。

如果說,歐菲光還算情有可原,那歌爾股份就結(jié)結(jié)實實的給股市敲了一記警鐘。所謂的二次物料,良率不過關(guān),項目造假,跟讓你丫的戴帽子不戴帽子是一個邏輯,不想過下去的時候連呼吸都是錯的。

歌爾股份這件事最大的問題就是,會大幅沖擊中國蘋果鏈上市公司的估值,進(jìn)而封殺了蘋果鏈再融資的機(jī)會,對蘋果的直接后果就是供應(yīng)鏈成本的螺旋式上升。

畢竟,中國股市的歷史告訴我們,沒有業(yè)績,不一定有問題,但沒有估值,就一定沒有未來。

關(guān)鍵詞: 歌爾股份 資本開支 立訊精密

責(zé)任編輯:hnmd004

主站蜘蛛池模板: 日本熟妇无码色视频在线观看_国产八十老太另类_国产一级黄色小视频_亚洲一二三四在线_久久99精品视频一区97_又粗又大又黄又爽的免费视频_国产欧美在线看_精品久久久99 | 依人在线视频_亚洲精品久久久久久久_一本久久A精品一区二区_中国一级片在线播放_精品特级毛片_九九视频在线观看视频6_成年日韩免费大片黄在线观看_男人插女人的免费视频 | av在线免费播放不卡_4色av_www.嫩草影院_国产精品不卡一区_97超碰资源站_精品无码久久久久久久动漫_激情综合网俺也去_第九色综合 | 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语_护士奶头又白又大又好模_在线播放精品视频_亚洲一道AV无码播放_伊人中文字幕在线观看_中文字幕av一区二区三区_狠狠操91_我要色综合色综合久久 | 热99欧美_久久久精品国产sm调教网站_成人亚洲在线观看_国产一区二区中文字幕免费看_最近中文字幕免费MV在线视频_japanese在线看_色视频www在线播放国产人成_97青娱乐 | 国产精品一区二区香蕉_国产在线精品免费AAA片_国产精品亚洲一区二区三区正片_三级日本视频_中文字幕第50页_日韩福利片在线观看_永久免费看啪啪网址入口_8x8ⅹ永久免费视频 | 无码专区中文字幕无码_视频一区二_日韩色情一区二区无码AV_奶涨边摸边做爰爽别停快点文_午夜高清在线_黄色夫妻生活片_久久人人爽人人爽人人片av超碰_欧美国产精品久久久 | 亚洲视频久久久久_中文字幕国产精品_九九精品网_无线乱码一二三区免费看_亚洲性图_午夜av成人_japansex久久高清精品_亚洲a级免费视频 | 国产精品一区二区香蕉_国产在线精品免费AAA片_国产精品亚洲一区二区三区正片_三级日本视频_中文字幕第50页_日韩福利片在线观看_永久免费看啪啪网址入口_8x8ⅹ永久免费视频 | 野花社区日本免费图片_国产成人福利在线一区_国产精品一区二区视频_天天天天操_国产永久免费观看_欧洲成人18片_日韩区一区二区三_麻豆最新国产AV原创精品 国产一区二区四区在线观看_亚洲欧洲日产国无高清码图片_97国产精品欲_精品国产女主播在线观看_一级免费a一片_在线观看黄的网站_avtom影院永久地址_毛片免费网站 | 九色蝌蚪自拍_相泽南av日韩在线_亚洲欧美视频在线观看_蜜臀88av_国产性一乱一性一伧一色_久热精品视频在线_五月婷中文字幕_亚洲一级毛片av | 久久国产原创_一级免费毛片_日本人在线观看_欧美疯狂xxxxbbbb动态图_精品久久久久久久久久软件_亚洲成av人片在线观看高清_丁香婷婷六月综合网_无码专区国产精品一区 | 人人妻人人澡人人爽欧美一在内谢_逼自拍偷拍自拍天堂偷拍_蜜桃av网站_免费黄色福利网站_91视频.com_亚洲AV无码久久精品蜜桃_91看片儿_热热av | 一级毛片999_av人人揉揉资源站免费_久久精品av麻豆的观看方式_亚洲人午夜精品免费_中文字幕乱偷无码动漫av_少妇的肉体AA片免费_野花香影院在线观看视频免费_加山夏子av | 一区视频免费在线观看_69pao视频_中国产xxxxa片在线观看_一本大道久久精品懂色aⅴ_亚洲欧洲成人精品AV97_黄色一级免费网站_亚洲成人福利在线观看_色宅男看片午夜大片啪啪 | 欧洲一区在线观看_妞干网免费_一区二区国产日产_超碰aⅴ人人做人人爽欧美_国产又黄又硬又湿又黄的_欧美午夜无码大片免费看_久热精品视频在线播放_亚洲无亚洲人成网站77777 | 女人体1963免费观看视频_亚洲AV成人一区二区三区AV_噜噜吧噜吧噜吧噜噜网A_青青草成人影院_国产视频黄_三级毛片视频_69免费观看_青青青国产在线视频 | 成年人免费大片_久久精品这里只有精品_日韩草逼_亚洲综合视频在线_男人天堂视频在线观看_欧洲成人在线_日韩一区二区精品_黄色毛片免费进入 | 欧美成年视频_青青草免费在线观看视频_亚洲精品久久草草起碰_日韩中文字幕成人免费视频_肥大BBWBBW高潮喷水_久久AV无码专区亚洲AV桃花岛_国语一级片_日本一区二区不卡高清更新 | 91成人精品_又爽又黄axxx片免费观看_国精一区二区三区_成人禁片又硬又粗太爽了_日日射影院_超碰人人草人人_成人国产精品蜜柚视频_黄色一级片免费观看 | 亚洲精品ww久久久久久p站_扒开粉嫩小泬舌头伸进去视频_男人疯狂进入女人下部动态图_男女精品国产乱淫高潮_偷拍视频网址_一级片日韩_国产综合久久99久久_国产精品一级二级在线观看 | 久久一日本道色综合久久_国产日韩精品SUV_a级黄色录像片_久久久久亚洲精品乱码按摩_国产jizzz_亚洲乱码一区二区三区四区_日韩一区二区三免费高清在线观看_好硬啊进得太深了A片无码公司 | 91短视频在线观看_亚洲国产成人久久综合一区77_国产成人亚洲欧美久久影院_狠狠久久亚洲欧美专_国产精品一区二区女厕厕_国产高清视频在线观看一区二区_一区两区三区四区乱码国产精品_成人av激情 | 日本三级日本三级日本三级极_纯欧美一级毛片免费_免费大片av手机看片_国产交换配乱婬视频偷_韩国hd高清xxxx视频_国产成人AV激情在线播放_久久久久久久久久久97_高清性做爰大片免费视频 | 手机国产视频福利_亚洲看片_亚洲AV乱码久久精品蜜桃_丁香五月综合缴清中文_亚洲自拍偷拍综合网_青青精品_国产一区在线视频播放_亚洲天堂99 | 九九国产精品无码免费视频_亚洲国产日韩在线一区模特_传媒大片免费在线观看网站_免费一级毛片观看_亚洲免费av网站_欧美国产综合在线_日韩在线播放网址_2020年最新国产精品正在播放 久久久久久久波多野结衣高潮_殴美在线一区二区不卡_不戴奶罩的教师水卜樱在线观看_撕开奶罩揉吮奶头高潮av_亚洲精品aⅴ_久天啪天天久久99久久_成人午夜激情视频_免费的av在线 | 欧美大码少妇_四面虎影最新播放网址_亚洲av中文无码字幕色本草_一区二区三区四区日韩_国产成人综合亚洲A片激情文学_亚洲欧美黑人猛交群_国产免费av片在线_9.1人网站色 | 日韩免费黄色_少妇人妻呻吟青椒BOBX_911国产自产精品a_伊人久久精品亚洲午夜_亚洲日本乱码一区二区三区_国产91黄色_亚洲欧美日韩视频高清专区_成人天堂网 | 特级淫片女子高清视频在线观看_成年无码专区在线蜜芽TV_日本正能量不良网站_色爱综合av_韩剧《上流社会》在线观看_中文字幕免费_欧洲免费毛片_秋霞鲁丝片一区二区三区 | omofun动漫在线观看_亚洲无码自拍偷拍视频_国产精品综合二区_中文字幕区一区二_拍真实国产伦偷精品_狠狠操婷婷_www.avtvtv.com新网址_7799国产精品久久99 | 欧美午夜寂寞影院_91精品欧美一区综合在线观看_中文字幕乱码亚洲无线码按摩_免费看片免费播放国产_精品视频二区_韩日a级片_日本XXXX色视频在线观看免费,_亚洲成av人影片在线观看 | 老师粉嫩小泬喷水视频90_台湾毛片_9191网站_久久激情欧美_www.日本黄色_日韩爱爱片_91麻豆免费在线观看_欧美黑人肉体狂欢大派对 韩国女主播一区二区三区_亚洲综合色自拍一区_精品视频一区二区三区中文字幕_国产女人高潮抽搐叫床视频_jiujiure国产_97aⅰ内射白浆蜜桃精品_又硬又粗又大一区二区三区视频_亚洲永久免费 | 久久久综合免费视频_97免费公开在线视频_国产亚洲女人久久久久毛片_老少配videoshd乱配_久久不见久久见中文字幕免费_91成色_久久女同精品一区二区_亚洲av无码色情第一综合网 | 久久亚洲色WWW成人_无码国内精品久久人_国产精品亚洲片在线观看不卡_亚洲狠狠婷婷久久久四季av_国产原厂视频在线观看_成人国产精品免费观看视频_国产精品一区二区在线蜜芽TV_131mm亚洲国产精品久久 | 亚洲福利精品_精品国产经典三级在线看_国产免费网站在线观看_国产精品一区久久看_乱人伦中文字幕无码_国产精品人妻无码一区二区三区_又大又粗又爽又黄的少妇_草草影视CCYY国产日本 | 国产欧洲精品色在线_2018天天干夜夜操_亚洲色无色A片一区二区_女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽_最近免费中文字幕在线mv视频8_欧美国产日本高清不卡_日本一卡二卡3卡四卡网站精品_99久e精品热线免费 | 粉嫩玉足夹茎视频在线看_视频一区国产精品_天天干网_日韩在线综合视频_密桃av_国产一区三_天天干夜夜骑_四虎影视在线观看 | 国产免费一级特黄真人视频_9x9x9x人成免费观看y_拍拍拍产国影院在线观看_国产av久久久久精东av_亚洲熟妇无码爱V在线观看_久久精品国产一区_看黄色a级片_久久久久99人妻一区二区三区 | 久久久久久久久影院_亚洲天堂2017无码中文_欧美日韩一区二区三区_性生大片免费观看网站蜜芽_在线亚洲播放_2017狠狠拍狠狠狠色_69视频在线播放_大地资源在线观看视频 | 日本爆乳片手机在线播放_凹凸世界第三季免费_久久人人槡人妻人人玩夜色AV_国产白嫩受无套呻吟_国产最新精品_精品久久久久久一区二区里番_国产又黄又大又粗视频_在线观看视频网站www色 | 五月天久久777_大帝av在线一区二区三区_99c视频色欲在线_中文字幕午夜精品一区二区三区_成人在线免费看_免费看黄色大全_亚洲午夜高清国产拍_天天狠天天情天天躁 |